{"id":16344,"date":"2025-04-29T14:52:00","date_gmt":"2025-04-29T12:52:00","guid":{"rendered":"https:\/\/festibity.com\/general\/sopra-steria-5\/"},"modified":"2026-01-23T14:44:44","modified_gmt":"2026-01-23T12:44:44","slug":"sopra-steria-5","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/festibity.com\/es\/noticies-partner\/sopra-steria-5\/","title":{"rendered":"SOPRA STERIA"},"content":{"rendered":"\n

Art\u00edculo facilitado por Sopra Steria<\/em><\/p>\n\n\n\n

En su reuni\u00f3n del 26 de febrero de 2025, presidida por Pierre Pasquier, el Consejo de Administraci\u00f3n de Sopra Steria Group SA aprob\u00f3 las cuentas del ejercicio financiero cerrado a 31 de diciembre de 2024. <\/p>\n\n\n\n

Cyril Malarg\u00e9, CEO del Grupo Sopra Steria, declar\u00f3:

\u201cSopra Steria demostr\u00f3 su resiliencia en 2024 incluso cuando las condiciones del mercado se deterioraron, especialmente en el cuarto trimestre. La cifra de negocios del Grupo se mantuvo firme gracias a nuestra estrategia comercial centrada en nuestros 100 principales clientes estrat\u00e9gicos, que nos permiti\u00f3 renovar un n\u00famero significativo de contratos importantes y ampliar algunas de nuestras posiciones.<\/em>

En este contexto, hemos obtenido unos buenos resultados operativos. Alcanzamos el objetivo que nos fijamos hace tres a\u00f1os de lograr un margen operativo sobre la actividad empresarial de alrededor del 10%, el flujo de caja libre super\u00f3 el 7% de los ingresos y el rendimiento del capital invertido antes de impuestos ascendi\u00f3 al 21,5%.<\/em>

Tambi\u00e9n hemos reafirmado nuestra estrategia a lo largo del a\u00f1o. Sopra Steria planea consolidarse como un l\u00edder europeo en consultor\u00eda y servicios digitales y posicionarse como una alternativa europea de confianza para los operadores mundiales. Este posicionamiento tiene como objetivo aprovechar la tecnolog\u00eda y la inteligencia artificial para ayudar a las principales organizaciones del sector p\u00fablico y privado a abordar la transformaci\u00f3n.<\/em>

La transformaci\u00f3n de la empresa para alcanzar este objetivo ya est\u00e1 en marcha y engloba nuestras ofertas, nuestro modelo operativo, los recursos humanos y la industrializaci\u00f3n, e incluye un componente de crecimiento externo. En 2024, el cambio de un enfoque basado en los servicios a ofertas de alto valor a\u00f1adido se tradujo, en particular, en la creaci\u00f3n de dos l\u00edneas de servicios transversales: Servicios de Plataforma Digital, que representa unos ingresos de m\u00e1s de 600 millones de euros, y Ciberseguridad, que supone una facturaci\u00f3n de m\u00e1s de 200 millones de euros. Se nombr\u00f3 un Director de Operaciones del Grupo para acelerar la evoluci\u00f3n de nuestro modelo operativo. En recursos humanos, aumentamos en un 32% las certificaciones tecnol\u00f3gicas de nuestros expertos y formamos a todos nuestros empleados en inteligencia artificial. Por \u00faltimo, todos los desarrolladores del Grupo tienen ahora acceso a plataformas de desarrollo mejoradas con agentes de IA generativa.<\/em>

Ante un escenario incierto en este inicio de 2025, estamos decididos a impulsar la transformaci\u00f3n del Grupo para generar m\u00e1s valor para nuestros clientes, m\u00e1s oportunidades para nuestros empleados y mejores resultados para nuestros accionistas.\u201d<\/em>

Desglose detallado de los resultados de explotaci\u00f3n en 2024<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Los ingresos ascendieron a 5.776,8 millones de euros, un 0,5% menos que la previsi\u00f3n para 2023. Los cambios en el per\u00edmetro tuvieron un impacto negativo de 15,7 millones de euros. Las adquisiciones a\u00f1adieron 320,6 millones de euros de ingresos (CS Group, Tobania y Ordina, tras el ajuste para excluir los ingresos de \u00abagentes\u00bb por un total de -82 millones de euros en 12 meses ). La venta del negocio de Sopra Banking Software redujo los ingresos en 336,3 millones de euros. Las variaciones de las divisas tuvieron un impacto positivo de 18,1 millones de euros. A per\u00edmetro y tipos de cambio constantes, el crecimiento de los ingresos fue del -0,5%.

El Beneficio Operativo de la Actividad Empresarial ascendi\u00f3 a 564,7 millones de euros, un 3,0% m\u00e1s que en 2023. Esto equivale a un margen del 9,8%, con un aumento de 0,4 puntos porcentuales, alcanzando as\u00ed el objetivo fijado hace tres a\u00f1os (objetivo para 2024 fijado en 2022: \u201cMargen de explotaci\u00f3n sobre la actividad empresarial en torno al 10%\u201d).

En Francia (42% del total de ingresos del Grupo), la cifra de negocios registr\u00f3 un crecimiento org\u00e1nico negativo del 1,6%, situ\u00e1ndose en 2.437,9 millones de euros. La cifra de negocios disminuy\u00f3 un 2,0% en el cuarto trimestre, afectada por una fuerte ralentizaci\u00f3n en el sector aeron\u00e1utico, donde se cree que los vol\u00famenes trimestrales han alcanzado su punto m\u00e1s bajo. Excluyendo el vertical aeron\u00e1utico, los ingresos de la unidad de informaci\u00f3n se mantuvieron m\u00e1s o menos estables en el cuarto trimestre (+0,5%). En el conjunto del a\u00f1o, la evoluci\u00f3n de los mercados verticales fue positiva en Defensa y en el Sector p\u00fablico, mientras que los dem\u00e1s perdieron terreno. El margen de explotaci\u00f3n de la actividad se situ\u00f3 en el 9,0% (9,6% en 2023), debido principalmente al descenso de la actividad en el sector Aeroespacial. 

Por su parte, el CS Group tuvo un aumento de 1,9 puntos de su rentabilidad con respecto a 2023.

Por otro lado, otros Pa\u00edses de Europa (35% del total del Grupo), la facturaci\u00f3n creci\u00f3 un 0,5% en t\u00e9rminos org\u00e1nicos, hasta 2.049,0 millones de euros. El crecimiento m\u00e1s r\u00e1pido se registr\u00f3 en Escandinavia, Espa\u00f1a e Italia, donde la cifra de negocios aument\u00f3 entre un 8% y un 10%. En otros pa\u00edses, los ingresos disminuyeron entre un 3% y un 5%. El margen de explotaci\u00f3n se situ\u00f3 en el 9,1%, lo que supone un aumento de 0,4 puntos con respecto a 2023.

Los ingresos en el Reino Unido (17% del total del Grupo) fueron de 962,1 millones de euros, un 0,5% menos. Disminuyeron un 9,4% en el cuarto trimestre, debido principalmente a una base de comparaci\u00f3n especialmente elevada para la plataforma SSCL (+25,2% en el cuarto trimestre de 2023). Tambi\u00e9n refleja el vencimiento de un contrato importante, mientras que otro contrato importante, previsto inicialmente para el cuarto trimestre, se retras\u00f3 hasta principios del segundo trimestre de 2025. En el conjunto del a\u00f1o, el sector p\u00fablico se contrajo, mientras que el privado registr\u00f3 un fuerte crecimiento. El margen de explotaci\u00f3n de la unidad de negocio mejor\u00f3 1,1 puntos, hasta situarse en un 12,1%.

La divisi\u00f3n Soluciones (6% del total del Grupo) registr\u00f3 una cifra de negocio de 327,8 millones de euros, lo que supone un crecimiento org\u00e1nico del 1,1%. Human Resources Solutions registr\u00f3 un crecimiento del 3,6%. Property Management Solutions se contrajo un 1,7%. Excluyendo el impacto de los cambios de per\u00edmetro (reasignaci\u00f3n de actividades anteriormente incluidas en el per\u00edmetro de SBS tras su cesi\u00f3n), el margen operativo de la divisi\u00f3n sobre la actividad empresarial mejor\u00f3 en 1,6 puntos en comparaci\u00f3n con 2023.

Comentarios sobre los resultados netos atribuibles al Grupo en 2024<\/strong><\/p>\n\n\n\n

El resultado de las actividades recurrentes asciende a 514,9 millones de euros, lo que representa un crecimiento del 10,2%. Incluy\u00f3 un gasto de 17,3 millones de euros por pagos basados en acciones (frente a 43,0 millones de euros en 2023) y un gasto de 32,5 millones de euros por amortizaci\u00f3n de activos inmateriales asignados (frente a 38,0 millones de euros en 2023).

El beneficio de explotaci\u00f3n ascendi\u00f3 a 460,3 millones de euros, un 39,5% m\u00e1s, tras un gasto neto de 54,7 millones de euros por Otros ingresos y gastos de explotaci\u00f3n (frente a un gasto neto de 137,4 millones de euros en 2023), que inclu\u00eda una plusval\u00eda de 11,1 millones de euros, no asignada a ninguna unidad de informaci\u00f3n, en relaci\u00f3n con la venta de acciones de 74Software .

El gasto neto por intereses fue de 38,6 millones de euros (frente a 35,9 millones en 2023).

El gasto por impuestos ascendi\u00f3 a 96,8 millones de euros, con un tipo impositivo efectivo del 23,0%. Reexpresado por partidas no recurrentes, el tipo impositivo normativo fue del 26%.<\/p>\n\n\n\n

Los beneficios\/p\u00e9rdidas netos de las empresas asociadas ascendieron a una p\u00e9rdida de 6,7 millones de euros (frente a un beneficio de 6,7 millones de euros en 2023).

Los intereses minoritarios ascendieron a 9,0 millones de euros.

El resultado neto atribuible al Grupo de las actividades continuadas ascendi\u00f3 a 309,3 millones de euros, lo que supone un aumento del 68,4% y un margen del 5,4%.

El resultado neto de las actividades discontinuadas fue negativo en 58,3 millones de euros.

El beneficio neto consolidado ascendi\u00f3 a 259,9 millones de euros, un 37,5% m\u00e1s, y el beneficio neto atribuible al Grupo fue de 251,0 millones de euros, un 36,6% m\u00e1s, tras deducir 9,0 millones de euros atribuibles a participaciones no dominantes.

El beneficio b\u00e1sico por acci\u00f3n fue de 12,46 euros, frente a 9,08 euros en 2023 (+37,2%).

Fuerza de trabajo<\/strong><\/p>\n\n\n\n

A finales de diciembre de 2024, la plantilla neta del Grupo ascend\u00eda a 50.988  empleados, frente a 51.768 empleados a finales de 2023. En los centros de servicios internacionales trabajaban unos 7.900 empleados, sin cambios y a per\u00edmetro constante desde 2023. La tasa de rotaci\u00f3n  fue del 14,1%, frente al 15,7% del a\u00f1o anterior.

Propuesta de dividendo para el ejercicio 2024<\/strong><\/p>\n\n\n\n

En la pr\u00f3xima Junta General de Accionistas, que se celebrar\u00e1 el mi\u00e9rcoles 21 de mayo de 2025, Sopra Steria propondr\u00e1 el pago de un dividendo de 4,65 euros por acci\u00f3n (frente a los 4,65 euros por acci\u00f3n correspondientes al ejercicio 2023). La fecha ex-dividendo ser\u00e1 el 3 de junio de 2025. El dividendo se pagar\u00e1 a partir del 5 de junio de 2025.

Situaci\u00f3n financiera y rendimiento del capital invertido<\/strong><\/p>\n\n\n\n

El flujo de caja libre fue muy fuerte, de 432,1 millones de euros (frente a 390,2 millones en 2023). Esta cifra refleja un aumento del EBITDA del 3,6% e incluye un flujo de caja excepcional de unos 45 millones de euros vinculado a la conclusi\u00f3n prevista de un importante programa de migraci\u00f3n en Alemania.

La deuda financiera neta fue de 382,2 millones de euros, un 59,6% menos que a 31 de diciembre de 2023. En esa fecha equival\u00eda al 19,3% de los fondos propios y a 0,61 veces el EBITDA pro forma para 2024 antes del impacto de la NIIF 16 (con el financiero estipula un m\u00e1ximo de 3x).

El rendimiento del capital invertido (RoCE) antes de impuestos fue del 21,5%, frente al 16,5% en 2023.<\/p>\n\n\n\n

Cambio de per\u00edmetro<\/strong><\/p>\n\n\n\n

La venta de Sopra Banking Software, anunciada el 21 de febrero de 2024 en el marco del proceso de Sopra Steria a favor de la reorientaci\u00f3n de sus actividades hacia los servicios y soluciones digitales, finaliz\u00f3 el 2 de septiembre de 2024. Las actividades vendidas se contabilizaron como actividades interrumpidas (de conformidad con la NIIF 5) con efecto en los estados financieros del primer semestre de 2024. 

El importe total percibido por Sopra Steria en 2024 en el marco de la reorientaci\u00f3n de sus actividades (venta de SBS, la venta del 16,7% de 74Software y la venta de los derechos de suscripci\u00f3n de 74Software en relaci\u00f3n con la ampliaci\u00f3n de capital de esta \u00faltima) fue de 410,5 millones de euros. Sopra Steria conserva una participaci\u00f3n del 11,1% en el capital social de 74Software.

El 30 de enero de 2025, Sopra Steria anunci\u00f3 su decisi\u00f3n de adquirir la empresa de consultor\u00eda de gesti\u00f3n Aurexia, especializada en servicios financieros. Este proyecto supondr\u00eda ampliar la capacidad y la experiencia de Sopra Steria Next, as\u00ed como su posicionamiento y su habilidad para ofrecer sus servicios a las principales instituciones financieras francesas. Con 140 profesionales de la consultor\u00eda, los ingresos previstos de Aurexia para 2024 se sit\u00faan en torno a los 20 millones de euros, de los que el 80% se generar\u00e1n en Francia. Se espera que la adquisici\u00f3n se complete en el segundo trimestre de 2025.

Programa de recompra de acciones<\/strong><\/p>\n\n\n\n

El programa de recompra de acciones por valor de 150 millones de euros lanzado el 2 de octubre de 2024 concluy\u00f3 el 28 de enero de 2025.

Durante el periodo de recompra de acciones, comprendido entre el 2 de octubre de 2024 y el 28 de enero de 2025, Sopra Steria recompr\u00f3 858.163 acciones (4,2% del capital) a un precio medio de 174,79 euros por acci\u00f3n, por un importe total de 150 millones de euros. Las acciones recompradas en el marco de este programa se amortizar\u00e1n en 2025.

Estrategia<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Sopra Steria desea afianzarse como l\u00edder europeo en consultor\u00eda y servicios digitales y posicionarse como una alternativa europea fiable y cre\u00edble a los operadores mundiales. El Grupo da prioridad a su presencia en cuatro mercados estrat\u00e9gicos (Sector P\u00fablico, Servicios Financieros, Defensa y Seguridad, Aeron\u00e1utica y Espacio), donde los retos de la soberan\u00eda y la tecnolog\u00eda digital responsable son cada vez m\u00e1s importantes en Europa. Para ello, se centra en ofrecer soluciones de alto valor a\u00f1adido y un enfoque industrial y sostenible. El Grupo quiere actuar e innovar para influir en la forma en que la sociedad utiliza la tecnolog\u00eda.

Huella social y medioambiental<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Sopra Steria define su contribuci\u00f3n a la sociedad como sostenible, centrada en las personas y con un prop\u00f3sito, guiada por la firme convicci\u00f3n de que hacer que las soluciones digitales funcionen para las personas es una fuente de oportunidades y progreso. 

En materia medioambiental, el CDP  confirm\u00f3 en febrero de 2025 que Sopra Steria formaba parte de su \u00abLista A\u00bb, que reconoce a las empresas m\u00e1s respetuosas con el medio ambiente, por octavo a\u00f1o consecutivo.

Este reconocimiento refleja, en especial, el objetivo Net-Zero  del Grupo de lograr una reducci\u00f3n del 54% de sus emisiones de gases de efecto invernadero en los \u00e1mbitos 1 y 2 de su actividad y una reducci\u00f3n del 37,5% en el alcance 3 para 2030. A finales de diciembre de 2024, el Grupo hab\u00eda logrado una reducci\u00f3n del 52,7% de las emisiones de Alcance 1 y 2 y una reducci\u00f3n del 23,9% de las emisiones de Alcance 3.

En el \u00e1mbito social, la proporci\u00f3n de mujeres en el 3% de los puestos de mayor responsabilidad aument\u00f3 1,3 puntos en 2024 hasta el 21,4%, mientras que la proporci\u00f3n en el 10% de los puestos de mayor responsabilidad aument\u00f3 0,8 puntos hasta el 22,3%.

Objetivos financieros a medio plazo<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Durante el periodo 2026-2028, Sopra Steria tiene como objetivo alcanzar las siguientes metas:<\/p>\n\n\n\n