Created on Thursday, 26 Feb 2026 18:15:45
Entrevista exclusiva per a la Festibity
Therese Jamaa és una executiva internacional del sector tecnològic i de les telecomunicacions amb més de 20 anys d’experiència en desenvolupament de negoci, innovació i aliances globals. Ha ocupat càrrecs directius en organitzacions com GSMA, Huawei, Qualcomm, Sema Group-Schlumberger i Vodafone, i ha treballat en projectes internacionals des de París, Londres i Barcelona.
Va ser General Manager de GSMA Mobile World Capital Barcelona, impulsant projectes que demostren l’impacte social de la tecnologia en àmbits com l’educació, la salut o la seguretat.
Actualment és directiva a Openchip, consellera en diverses organitzacions i vicepresidenta de la Fundació Creu Roja Espanyola, amb una trajectòria marcada per la transformació digital, el lideratge i la promoció de la diversitat en el sector TIC.
Therese Jamaa viu la tecnologia com una eina per canviar el món. Amb una trajectòria global i una mirada humanista, conversem amb ella sobre futur, talent i impacte. En el marc de Festibity, on fa uns anys va recollir una menció en nom de GSMA, parlem amb Therese Jamaa, referent internacional del sector TIC, per reflexionar sobre lideratge, transformació digital i el paper de la tecnologia en la societat.
--
1. La teva trajectòria professional és global i diversa. Quins han estat els aprenentatges clau?
Treballar en diferents mercats m’ha ensenyat que la tecnologia mai no és un fi en si mateixa, sinó una eina al servei de les persones i del progrés col·lectiu. La innovació només té sentit quan es tradueix en impacte real: quan millora la vida d’algú, quan enforteix una societat, quan obre oportunitats on abans no n’hi havia.
També he comprovat que els ecosistemes que avancen són aquells que comparteixen una visió i entenen que la col·laboració és el veritable avantatge competitiu.
En l’àmbit personal, la meva història entre el Líban, França i avui Espanya m’ha ensenyat a començar de nou sense por, a conviure amb la diferència i a convertir la diversitat en una fortalesa. Aquesta experiència vital ha definit la meva manera de treballar: amb obertura i amb la convicció que el talent no té fronteres
2. Has desenvolupat gran part de la teva carrera en l’ecosistema de les telecomunicacions i TIC. Com valores l’evolució del sector en els darrers anys?
He tingut el privilegi de créixer amb el mateix sector i de veure com passava de ser un facilitador de connectivitat a convertir-se en la base sobre la qual es construeix la nostra autonomia digital i el nostre model econòmic.
La irrupció de la IA ens està obligant a repensar-ho tot, i això és profundament estimulant: estem redissenyant el futur en temps real.
El més inspirador és comprovar que la tecnologia ha deixat de ser un àmbit reservat a uns pocs per convertir-se en un espai on qualsevol persona amb talent, curiositat i esforç pot construir una trajectòria global.
"La irrupció de la IA ens està obligant a repensar-ho tot, i això és profundament estimulant: estem redissenyant el futur en temps real."
3. Des de la teva experiència a GSMA i Mobile World Capital Barcelona, quin impacte creus que tenen els grans esdeveniments tecnològics en la transformació de les ciutats i territoris?
Quan s’integren en una visió a llarg termini, els grans esdeveniments es converteixen en acceleradors de futur. Atrauren talent, generen inversió, connecten idees i creen projectes que transformen el territori.
Barcelona ha demostrat que un congrés pot ser molt més que un esdeveniment: pot ser una plataforma per construir un ecosistema.
Però, sobretot, són espais on neixen trobades que canvien vides, on una conversa pot convertir-se en una oportunitat i on el talent local es connecta amb el món.
"Barcelona ha demostrat que un congrés pot ser molt més que un esdeveniment: pot ser una plataforma per construir un ecosistema."
4. La tecnologia és avui un motor de canvi social. De quina manera pot generar impacte positiu en la societat?
La tecnologia té el poder de democratitzar l’accés al coneixement, millorar la sanitat, optimitzar els recursos i fer les nostres ciutats més sostenibles. Però aquest impacte no és automàtic: requereix intenció, ètica i una visió humanista.
La meva experiència amb la Fundació Creu Roja i el sector social m’ha recordat que darrere de cada innovació hi ha persones. Quan la tecnologia arriba a qui més la necessita, deixa de ser només progrés i es converteix en esperança.
5. El lideratge femení continua sent un repte en el sector TIC. Quins avenços destacaries i quins reptes encara tenim pendents?
El lideratge femení en el sector TIC ha avançat en visibilitat i en accés a la presa de decisions, però el veritable canvi arribarà quan la diversitat sigui quelcom natural i no una excepció. El Dia Internacional de la Dona és un bon moment per celebrar el que s’ha aconseguit i recordar que la igualtat real exigeix compromís i coherència sostinguts en el temps. No és només una qüestió d’equitat, sinó d’excel·lència: els equips diversos innoven millor i construeixen tecnologia més connectada amb les persones.
A Openchip tinc la sort de treballar amb un gran equip, amb dones de talent extraordinari, i és un orgull avançar en una empresa que aposta realment per la diversitat, amb més de 35 nacionalitats i un ferm compromís també amb la diversitat de gènere. Aquesta riquesa de mirades és la que impulsa la innovació.
En el meu camí he sentit la importància de tenir referents i també la responsabilitat —i l’honor— de ser-ho. Si la meva experiència ajuda que una nena s’imagini en la tecnologia, tot haurà valgut la pena.
"No és només una qüestió d’equitat, sinó d’excel·lència: els equips diversos innoven millor i construeixen tecnologia més connectada amb les persones."
6. Quines competències consideres essencials per als professionals tecnològics del futur?
La capacitat d’aprendre constantment, de moure’s en entorns complexos i de connectar disciplines serà clau. Estem entrant en una era en què comprendre els sistemes en el seu conjunt marcarà la diferència.
Però, per sobre de tot, caldrà curiositat i valentia per reinventar-se moltes vegades al llarg de la vida.
7. Quan penses en el futur digital, què et genera més il·lusió… i què et preocupa?
M’il·lusiona el potencial de la IA per resoldre grans reptes de la humanitat i per generar oportunitats a qualsevol lloc del món.
Em preocupa que la bretxa tecnològica es converteixi en una nova frontera.
Per això crec profundament en un model digital amb propòsit, que no deixi ningú enrere i que permeti que històries com la meva continuïn sent possibles.
8. Quina habilitat “no tècnica” consideres imprescindible per treballar en tecnologia avui?
El pensament sistèmic i la capacitat d’entendre l’impacte del que construïm.
I la intel·ligència cultural: saber escoltar, integrar mirades diferents i convertir la diferència en innovació. És aquí on neixen les idees que canvien el món.
9. Finalment, quin consell donaries als joves professionals que volen desenvolupar una carrera en el sector TIC?
Que construeixin sobre bases sòlides i que no deixin mai d’aprendre.
I que confiïn en la seva història. No importa d’on vens, importa el propòsit amb què avances. La tecnologia és una eina extraordinària per crear futur, però el veritable motor sempre serà la passió i les ganes de generar impacte.
Entrevista exclusiva para la Festibity
Therese Jamaa es una ejecutiva internacional del sector tecnológico y de telecomunicaciones con más de 20 años de experiencia en desarrollo de negocio, innovación y alianzas globales. Ha ocupado cargos directivos en organizaciones como GSMA, Huawei, Qualcomm, Sema Group-Schlumberger y Vodafone, y ha trabajado en proyectos internacionales desde París, Londres y Barcelona.
Fue General Manager de GSMA Mobile World Capital Barcelona, impulsando proyectos que demuestran el impacto social de la tecnología en ámbitos como educación, salud o seguridad.
Actualmente es directiva en Openchip, consejera en diversas organizaciones y vicepresidenta de la Fundación Cruz Roja Española, con una trayectoria marcada por la transformación digital, el liderazgo y la promoción de la diversidad en el sector TIC.
Therese Jamaa vive la tecnología como herramienta para cambiar el mundo. Con una trayectoria global y una mirada humanista, conversamos con ella sobre futuro, talento e impacto. En el marco de Festibity, dónde hace unos años recogió una mención en nombre de GSMA, conversamos con Therese Jamaa, referente internacional del sector TIC, para reflexionar sobre liderazgo, transformación digital y el papel de la tecnología en la sociedad.
--
1. Tu trayectoria profesional es global y diversa. ¿Cuáles han sido los aprendizajes clave?
Trabajar en distintos mercados me ha enseñado que la tecnología nunca es un fin en sí mismo, sino una herramienta al servicio de las personas y del progreso colectivo. La innovación solo cobra sentido cuando se traduce en impacto real: cuando mejora la vida de alguien, cuando fortalece una sociedad, cuando abre oportunidades donde antes no las había.
También he comprobado que los ecosistemas que avanzan son aquellos que comparten una visión y entienden que la colaboración es la verdadera ventaja competitiva.
En lo personal, mi historia entre Líbano, Francia y hoy España me ha enseñado a empezar de nuevo sin miedo, a convivir con la diferencia y a convertir la diversidad en una fortaleza. Esa experiencia vital ha definido mi manera de trabajar: con apertura y con la convicción de que el talento no tiene fronteras.
2. Has desarrollado gran parte de tu carrera en el ecosistema de las telecomunicaciones y TIC. ¿Cómo valoras la evolución del sector en los últimos años?
He tenido el privilegio de crecer con el propio sector y de ver cómo pasaba de ser un facilitador de conectividad a convertirse en la base sobre la que se construye nuestra autonomía digital y nuestro modelo económico.
La irrupción de la IA nos está obligando a repensarlo todo, y eso es profundamente estimulante: estamos rediseñando el futuro en tiempo real.
Lo más inspirador es comprobar que la tecnología ha dejado de ser un ámbito reservado a unos pocos para convertirse en un espacio donde cualquier persona con talento, curiosidad y esfuerzo puede construir una trayectoria global.
"La irrupción de la IA nos está obligando a repensarlo todo, y eso es profundamente estimulante: estamos rediseñando el futuro en tiempo real."
3. Desde tu experiencia en GSMA y Mobile World Capital Barcelona, ¿qué impacto crees que tienen los grandes eventos tecnológicos en la transformación de las ciudades y territorios?
Cuando se integran en una visión de largo plazo, los grandes eventos se convierten en aceleradores de futuro. Atraen talento, generan inversión, conectan ideas y crean proyectos que transforman el territorio.
Barcelona ha demostrado que un congreso puede ser mucho más que un evento: puede ser una plataforma para construir un ecosistema.
Pero, sobre todo, son espacios donde nacen encuentros que cambian vidas, donde una conversación puede convertirse en una oportunidad y donde el talento local se conecta con el mundo.
"Barcelona ha demostrado que un congreso puede ser mucho más que un evento: puede ser una plataforma para construir un ecosistema."
4. La tecnología es hoy un motor de cambio social. ¿De qué forma puede generar impacto positivo en la sociedad?
La tecnología tiene el poder de democratizar el acceso al conocimiento, mejorar la sanidad, optimizar los recursos y hacer nuestras ciudades más sostenibles. Pero ese impacto no es automático: requiere intención, ética y una visión humanista.
Mi experiencia con Fundación Cruz Roja y el sector social me ha recordado que detrás de cada innovación hay personas. Cuando la tecnología llega a quien más la necesita, deja de ser solo avance y se convierte en esperanza.
5. El liderazgo femenino sigue siendo un reto en el sector TIC. ¿Qué avances destacarías y qué retos todavía tenemos pendientes?
El liderazgo femenino en el sector TIC ha avanzado en visibilidad y en acceso a la toma de decisiones, pero el verdadero cambio llegará cuando la diversidad sea algo natural y no una excepción. El Día Internacional de la Mujer es un buen momento para celebrar lo conseguido y recordar que la igualdad real exige compromiso y coherencia sostenidos en el tiempo. No es solo una cuestión de equidad, es una cuestión de excelencia: los equipos diversos innovan mejor y construyen tecnología más conectada con las personas.
En Openchip tengo la suerte de trabajar junto a un gran equipo, con mujeres de talento extraordinario, y es un orgullo avanzar así en una empresa que apuesta de forma real por la diversidad, con más de 35 nacionalidades y un firme compromiso también con la diversidad de género. Esa riqueza de miradas es la que impulsa la innovación.
En mi camino he sentido lo importante que es tener referentes y también la responsabilidad - y el honor- de serlo. Si mi experiencia ayuda a que una niña se imagine en la tecnología, entonces todo habrá valido la pena.
"No es solo una cuestión de equidad, es una cuestión de excelencia: los equipos diversos innovan mejor y construyen tecnología más conectada con las personas."
6. ¿Qué competencias consideras esenciales para los profesionales tecnológicos del futuro?
La capacidad de aprender constantemente, de moverse en entornos complejos y de conectar disciplinas será clave. Estamos entrando en una era en la que comprender los sistemas en su conjunto marcará la diferencia.
Pero, por encima de todo, hará falta curiosidad y valentía para reinventarse muchas veces a lo largo de la vida.
7. Cuando piensas en el futuro digital, ¿qué te genera más ilusión… y qué te preocupa?
Me ilusiona el potencial de la IA para resolver grandes retos de la humanidad y para generar oportunidades en cualquier lugar del mundo.
Me preocupa que la brecha tecnológica se convierta en una nueva frontera.
Por eso creo profundamente en un modelo digital con propósito, que no deje a nadie atrás y que permita que historias como la mía sigan siendo posibles.
8. ¿Qué habilidad "no técnica" consideras imprescindible para trabajar en tecnología hoy?
El pensamiento sistémico y la capacidad de entender el impacto de lo que construimos.
Y la inteligencia cultural: saber escuchar, integrar miradas distintas y convertir la diferencia en innovación. Ahí es donde nacen las ideas que cambian el mundo.
9. Por último, ¿qué consejo darías a los jóvenes profesionales que quieren desarrollar una carrera en el sector TIC?
Que construyan sobre bases sólidas y que no dejen nunca de aprender.
Y que confíen en su historia. No importa de dónde vienes, importa el propósito con el que avanzas. La tecnología es una herramienta extraordinaria para crear futuro, pero el verdadero motor siempre será la pasión y las ganas de generar impacto
Esdeveniment
22a Festibity - 13 maig 2025
22a Festibity
13 de maig de 2025 - Teatre Nacional de Catalunya