El talent a les TIC implica “curiositat, empatia, capacitat analítica i ganes d’assumir riscos”
Catalina Grimalt. CIO al Port de Barcelona. Fiber: promoció 1989. Perfil de LinkedIN ı Web corporatiu Com definiries el talent? En mallorquí talent vol dir gana, tenir talent de xocolata és tenir gana de xocolata, per això jo sempre associo la paraula talent en el món de l’empresa al lligam entre tenir uns coneixements solvents […]
Visitant l’Egara, el Complex Central dels Mossos
Una de les activitats més esperades de la FiberSecurity ha estat conèixer l’Egara, el Complex Central dels Mossos d’Esquadra a Sabadell, el passat 31 de gener amb els patrocinadors de la Festibity 2016. La degana de la Facultat d’Informàtica de Barcelona (FIB), Núria Castell, i el president de FIB Alumni, Albert Herrero, van acompanyar als […]
UPCnet guanya el premi de conciliació de l’Ajuntament de Barcelona
Dimarts 21 de febrer, UPCnet va ser guardonada amb el “V Premi Barcelona a l’Empresa Innovadora en Conciliació i Temps” de l’Ajuntament de Barcelona, com a reconeixement al programa d’iniciatives People First! que estem duent a terme tant a UPCnet com a IThinkUPC amb l’objectiu de facilitar el desenvolupament professional i personal de les persones […]
Cal deixar de ser ‘jefes’ per passar a ser líders i crear un ambient de treball on equivocar-se no estigui penat
Lluís Soldevila i Vilasís. Consultor, ponent i professor a ESADE. Fiber: promoció 1995. Perfil de LinkedIN ı Web corporatiu Com definiries el talent? M’agrada fugir de la definició canònica de talent, doncs el limita a aspectes innats, referint-se a allò que hom sap fer de manera extraordinària. En determinats entorns, com ara l’artístic, aquesta definició […]