Entrevista exclusiva para la Festibity
Ernest Teniente es el actual director del inLab FIB UPC. Profesor de ingeniería del software en la UPC. Presidente de SISTEDES, Sociedad Española de Ingeniería del Software y Tecnologías de Desarrollo del Software, y co-fundador y CEO de Algorae. Con experiencia dilatada en investigación e innovación relacionada con la industria, y experiencia en ámbitos como bases de datos, ontologías, modelización de procesos empresariales, razonamiento automático y un largo etcétera.
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¿Cómo ves el mundo de la investigación y las TIC?
Creo que nos encontramos en un momento muy interesante. Tanto el auge de la inteligencia artificial, como la necesidad a nivel de empresa privada y de administración pública de gestionar y analizar grandes cantidades de datos, están provocando una importante sacudida en el sector y la aparición de nuevas oportunidades que eran inimaginables hasta hace poco. Esta necesidad de innovación, y el repentino cambio tecnológico que hemos sufrido últimamente, requiere el desarrollo de nuevos conocimientos y capacidades para afrontar el reto con garantía. Esto significa que habrá que trabajar mucho y alinear sinergias entre actores de sectores muy diversos para estar a la altura de las necesidades que se nos plantean.
InLab FIB UPC es el laboratorio de innovación e investigación de la FIB. ¿Cómo explicarías lo que hace a los que no te conocen?
InLab FIB se fundamenta en dos claros pilares: la innovación y la formación de estudiantes, con el fin de conseguir un objetivo que nosotros consideramos muy importante: la transferencia del conocimiento de la Universidad a la sociedad. Con esta visión, lo que hacemos es desarrollar proyectos de innovación tanto para la empresa privada como para la administración pública. En el desarrollo de estos proyectos intervienen tres perfiles profesionales claramente diferenciados: profesor con una clara voluntad de innovación y transferencia de conocimiento a la sociedad; personal técnico con amplia experiencia en el desarrollo de proyectos; y estudiantes de grado, máster o doctorado que complementan la formación que reciben en el aula con su participación activa en estos proyectos.
Los proyectos que hacemos se clasifican en cinco áreas de experiencia: ciencia de los datos y Big Data; movilidad inteligente; ingeniería del conocimiento y de los servicios; ciberseguridad; y simulación y optimización: gemelo digital. El actual equipo es de unas 60 personas, con unos 10 profesores, 15 técnicos con experiencia y unos 35 estudiantes.
«inLab FIB se fundamenta en la innovación y la formación de estudiantes, con el fin de conseguir la transferencia del conocimiento de la Universidad a la sociedad.»
¿Qué valoran las empresas que realizan proyectos con vosotros?
Pienso que valoran varias cosas. Por una parte, nuestra implicación y profesionalidad a la hora de realizar un proyecto. Por otro, que trabajamos de forma proactiva y planteando propuestas que sobrepasen las expectativas iniciales del cliente en cuanto a la solución a desarrollar. También están muy satisfechos de que en los equipos incorporemos personas jóvenes, en fase de formación pero con mucho talento y una capacidad extraordinaria de utilizar las nuevas tecnologías de una forma práctica e innovadora.
En la Mobile World Capital presentó con éxito un proyecto que ha hecho por los Mossos d’Esquadra. ¿Nos lo comentas?
El proyecto ha consistido en la demostración de una herramienta de asistencia para la respuesta policial a los incidentes que se producen a diario como robos, peleas o violencia de género. La herramienta aporta un sistema de inteligencia artificial para la asignación dinámica de rutas a los vehículos policiales y para la cobertura en tiempo real de las incidencias atendiendo a una planificación real y programada de puntos de interés policial que se deben cubrir diariamente por parte de los Mossos d’Esquadra dentro de un Área Básica Policial. El resultado es una planificación automática de rutas para cada vehículo policial, que es controlada directamente por el Jefe de Sala. El sistema incorpora una herramienta de ayuda a la gestión de incidencias que permite recalcular dinámica y automáticamente las nuevas rutas resultantes de las necesidades policiales derivadas de la cobertura de estas incidencias.
¿Qué otros proyectos de los que está liderando destacarías?
Por lo general tenemos una quincena de proyectos activos simultáneamente y es difícil destacar alguno porque todos tienen algo especial e interesante.
De los que hemos terminado recientemente, podríamos destacar el proyecto Predictive eBoost, desarrollado para Volkswagen y SEAT con el objetivo de mejorar el rendimiento de las baterías de los nuevos coches eléctricos de estas marcas mediante el uso de Machine y Reinforcement Learning; o el proyecto de predicció d’ocupació del transport públic en carretera, desarrollado desde hace cuatro años para la empresa Geoactio que lo tiene como una ventaja competitiva frente a otras alternativas del sector. Un proyecto activo interesante es el sistema d’enquestes epidemiològiques per a la Vall d’Hebron, que integra un sistema de encuestas digitales que permite ver los resultados de forma gráfica y también poder geolocalizar donde se han efectuado las diferentes encuestas y actuaciones. Inicialmente desarrollado para un centro del Vall d’Hebron, actualmente estamos analizando la ampliación de su uso a nivel mundial con la Organización Mundial de la Salud (OMS). También se puede destacar el proyecto ATTE (Aplicación de la Tecnología al Transporte Especial), resultado de una compra pública innovadora, y que es el sistema utilizado actualmente por el Instituto Municipal de Personas con Discapacidad (IMPD) del Ayuntamiento de Barcelona para gestionar los viajes de las Personas con Movilidad Reducida (PMRs).
Para hacerse una idea de la importante tarea que hemos desarrollado en los últimos años puede echar un vistazo a los nuestros casos de éxito.
Este año la Festibity está dedicada al talento digital, iTalent. El talento es su ADN. ¿En qué consiste el programa Talento del inLab FIB?
inLab FIB complementa la formación ordinaria de los estudiantes mediante la realización de prácticas en un entorno real de aprendizaje. Esta formación se lleva a cabo dentro del programa Talent con la misión de conseguir una formación integral del alumno. En este programa se trabajan competencias necesarias en el mundo laboral como el trabajo en equipo, la responsabilidad, la actitud crítica, el emprendimiento e innovación, el compromiso social o el aprendizaje autónomo. Cuando un estudiante entra en inLab FIB se le asigna un tutor sénior dentro del programa Talent que le orienta en su formación y vela para que vaya adquiriendo todas estas competencias. De esta forma, gracias al programa Talent, se consigue desarrollar todo el talento que tienen nuestros estudiantes y prepararlo para las necesidades del mundo laboral.
«Gracias al programa Talent, se consigue desarrollar todo el talento que tienen nuestros estudiantes y prepararlo para las necesidades del mundo laboral.»
¿De qué manera el inLab FIB es una palanca para muchos estudiantes de la FIB para después incorporarse al mundo empresarial?
El programa Talento y el uso de metodologías ágiles en el desarrollo de proyectos son dos aspectos clave para que los estudiantes que salen del inLab FIB estén preparados para incorporarse rápidamente y con garantías en el puesto de trabajo. Éste es el motivo por el que muchas de las empresas con las que colaboramos les quieren contratar una vez terminado el proyecto.
En 2022 recibió un buen reconocimiento a través de la Mención FIB. ¿Qué destacarías?
Recibir la Mención FIB nos hizo mucha ilusión. Hacía poco que el profesor Josep Casanovas, histórico Director del inLab FIB y uno de sus fundadores, había dejado su cargo a raíz de su jubilación. Para nosotros, este galardón supuso un destacado reconocimiento a la importante labor llevada a cabo desde siempre por el inLab FIB en la innovación en el desarrollo de software en nuestro país y en el liderazgo que Josep había ejercido de este proyecto durante tantos años.
La mención también reconoce el compromiso que el inLab FIB siempre ha demostrado con la FIB, hecho del que también estamos muy orgullosos, y ha permitido dar mayor visibilidad y credibilidad a nuestro proyecto.La mención también reconoce el compromiso que el inLab FIB siempre ha demostrado con la FIB, hecho del que también estamos muy orgullosos, y ha permitido dar mayor visibilidad y credibilidad a nuestro proyecto.
Desde el punto de vista de la carrera profesional, ¿qué aspectos crees que te han sido más útiles a lo largo de tu trayectoria y te gustaría compartir?
Ésta sí que es una pregunta difícil. Pienso que la educación que he recibido durante toda mi vida ha sido muy útil para afrontar con garantías los retos que la vida me ha ido planteando. Pero cuando hablo de educación no me refiero sólo a la vertiente académica, sino también y sobre todo a todos aquellos aprendizajes que he sacado de la gran cantidad de excelentes personas y profesionales con los que he trabajado. Seguramente esta capacidad de aprender continuamente y adaptarme a las nuevas situaciones es la que me ha permitido desarrollar mi trayectoria profesional con garantías.
De todas formas, creo que hay otras cualidades que me han influido y sin las cuales no sería la persona que soy actualmente. Podría destacar por ejemplo la autoexigencia, por estar siempre a la altura de lo que esperas de ti mismo; o la ambición, para intentar ir siempre más allá de lo socialmente establecido e intentar así construir un mundo mejor. Pero, por encima de todo, lo que considero más importante es la capacidad de trabajo en equipo. Sólo con un trabajo conjunto, con excelente armonía y complicidad entre todos, y con una voluntad continua de escuchar y aprender de nuestros compañeros y compañeras, se pueden alcanzar metas realmente importantes.
«Sólo con un trabajo conjunto, con excelente armonía y complicidad entre todos, y con una voluntad continuada de escuchar y aprender de nuestros compañeros y compañeras, se pueden alcanzar metas realmente importantes.»

