100 dones catalanes referents en el sector TIC, la tria del Instituto Más Mujeres
La tecnologia està redefinint les regles del joc en tots els sectors, i cada cop més, les veus femenines són essencials en aquesta transformació.
En aquest ecosistema de canvi, Instituto Más Mujeres ha elaborat el Directori de les 100 Dones Referents del sector TIC a Catalunya 2025, un llistat que pretén reconèixer l’ iTalent femení i visibilitzar les aportacions de cent dones catalanes vinculades a les tecnologies de la informació i la comunicació. Aquest projecte s’emmarca dins d’una línia d’acció per fomentar la visibilitat professional femenina i compta amb el suport de la Generalitat de Catalunya.
El directori inclou perfils diversos i complementaris: enginyeres, programadores, expertes en ciberseguretat, intel·ligència artificial, robòtica, disseny UX, gestió de projectes, innovació o anàlisi de dades. Dones que lideren des de grans empreses, universitats, administracions públiques o startups emergents, i que són clau per entendre la transformació digital que vivim.
Tanmateix, les dades del Baròmetre DonaTIC de Catalunya mostren que encara queda camí per recórrer: només el 35% de la força laboral TIC està formada per dones, i aquesta xifra cau fins al 26,4% en rols de lideratge. A més, un 50% de les especialistes TIC abandonen el sector abans dels 35 anys, fet que posa en relleu la necessitat d’impulsar entorns laborals més equitatius i sostenibles.
Entre les professionals destacades al directori es troben figures de referència com Susana Prado, directora general d’Inetum Catalunya; Xantal Llavina, periodista i divulgadora del programa Revolució 4.0; Núria Castell, catedràtica de la UPC i pionera en fomentar vocacions STEM femenines; i Mireia Ollé, presidenta de FIB Alumni.
La seva inclusió és molt més que un reconeixement individual: simbolitza la força col·lectiva d’un talent que, tot i les barreres estructurals, continua obrint camins i liderant una revolució digital amb mirada humana.